Atendimento online ou presencial — rápido, seguro e humanizado.
Atuar sem registro é ilegal e prejudica seus direitos trabalhistas. Busque orientação jurídica para regularizar sua situação e garantir proteção.
Quando o empregador comete faltas graves, o empregado pode encerrar o contrato com todos os direitos de demissão sem justa causa. Um advogado pode confirmar se seu caso se enquadra.
Horas extras devem ser pagas com adicional. Falta de intervalo em jornadas acima de 6 horas gera indenização. Procure orientação se não estiver recebendo corretamente.
Em caso de acidente ou doença ocupacional, o trabalhador tem direito a benefícios e indenizações. Um advogado pode auxiliar na defesa e comprovação dos danos.
É possível reverter justa causa em até dois anos. Adicionais de insalubridade e periculosidade devem ser pagos quando as condições de trabalho exigirem.
Assédio moral ou sexual gera direito à indenização. Pagamento “por fora” é ilegal e reduz direitos; é possível buscar o reconhecimento dos valores na Justiça.
Roodney Roberto de Almeida é advogado inscrito na OAB sob nº 116.997, graduado em Direito pela Fundação de Ensino Eurípes Soares da Rocha. Também possui formação em Letras pela UNESP, o que contribui para sua comunicação precisa, clara e estratégica no trato das demandas jurídicas e na construção de peças técnicas de excelência.
Ariel Macedo Brito é graduado em Direito pela Universidade Federal de Roraima e possui especializações em Direito e Processo do Trabalho (FGV), Direito do Consumidor (Damásio Educacional) e Direito Tributário (CERS). Sua formação multidisciplinar e aprofundada garante atuação segura e atualizada, especialmente em temas complexos e de alto impacto para empresas e trabalhadores.